陈坤论坛

标题: 发飙后遗症谁帮我治治？？ [打印本页]

作者: lili1975413 时间: 2010-1-27 22:09
标题: 发飙后遗症谁帮我治治？？
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 09:21 编辑

话说咱陈坤昨天向脑残记者发飙了，巧得很，今天上午我也爆脾气了一把：有个上司说“给老子买的U盘咋还没买到呢？”，我回答“我不给老子买U盘，我只给孙子买U盘”，估计那上司脸都绿了，我边说边走，没看。。。
我当时心里那个爽啊！可惜不到5分钟就有点后悔了，我是不是特没骨气的人呐！下午我又想和他修补修补关系，可是我又觉得冤，明明是他不尊重人在先，难道就不应该受到应有的惩罚？现在爽过了，心里却只剩下“纠结”了。我是不是特别没用。
有没有人给我评评理，或是，帮我排解排解。。。先谢了！

作者: lili1975413 时间: 2010-1-27 22:46
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 09:24 编辑

等着你们的回答，我先去睡了。

作者: lili1975413 时间: 2010-1-28 11:50
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 09:24 编辑

一个回答都没有啊......
温暖的爱坤之家~~~~
麻烦版主帮我删掉这帖子吧。

作者: 禅语 时间: 2010-1-30 11:02
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 09:24 编辑

回应一下~~
说都说了，别后悔~~就是得煞煞这种人嚣张的气焰~~哼哼~~;P

作者: tyybyyf 时间: 2010-1-30 11:04
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 09:34 编辑

差不多三天不能上爱坤,第一时间来你的帖子报道,爱坤是温暖滴.
道歉不用太刻意,因为他也有错,但你一定先开口缓和矛盾,要有诚意.;P

作者: bbb001 时间: 2010-1-30 11:08
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:09 编辑

嗯有点爆爆的,下次用温和点的方式,看看效果咋样;P
PS:总算能上爱坤了:sms24

作者: cazileen 时间: 2010-1-30 11:12
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:09 编辑

先跟上司交流交流，用礼貌一点的语气，先试探下呵呵
ps，习惯温和不等于没骨气嘛：）

作者: christmomo 时间: 2010-1-30 11:57
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:10 编辑

反正都说完了····
爽歪歪了都，LZ也不用太担心。。。
好好工作才是王道哦
你那个上司也真是的，该骂

作者: 倾听红蔷薇 时间: 2010-1-30 12:27
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:10 编辑

你可以说：：老子那个时代还没有U盘吧，什么时候叫我买了？？？;P
不过你们那领导素质也太差了!!!
感觉就让这事过去算了，不用修补吧。他也能意识到错误，估计也不好意思再提起，你就当什么都没发生过。有时候一些事会越抹越黑越复杂

作者: 浅蓝色 时间: 2010-1-30 13:04
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:12 编辑

还是要修补下的，但不要太刻意（至少看起来刻意），不经意的告诉他那天自己刚好情绪有点糟...请他原谅

作者: 随缘 时间: 2010-1-30 14:02
本帖最后由 hnyty 于 2017-8-2 10:12 编辑

才冲进来的啊~~摸摸。。~！第一个回复就是你帖子。
我的意见是，既然发了，就要有点效果，暂时搁置一边，给他点时间告诉他，让他知道自己这么做是不对的。等大家缓过来的时候，在合适的时候给大家台阶下吧，别很刻意~~
还有，对于上司尽量别正面冲突，在平时的时候少把他当上司些，他就不会到这种抽风的地步~~上司也是慢慢给惯出来的！！

作者: LeMOn柠檬°C 时间: 2010-1-30 14:04
好好工作,别太在意了-,-还有我觉得调节是有必要的.

作者: 密坤 时间: 2010-1-30 14:07
爱坤挂了两天，把妹妹晾这儿了。现在来说也不知是不是马后炮：既然说了就别想了。等U盘到了送过去时说：老子订的U盘总算到了。

作者: 随缘 时间: 2010-1-30 14:25
好好工作是当下最重要的，不去考虑这个问题。也没什么的，这人的水准如此之差，不会是老总，也就是说决定不了很多咯~~仅仅是上司，所以你也敢吼~~

类似问题，你该注意方式，你的回答我不满意。你可以回过去，表达出不满，但不需要如此冲~~冲了就过了，别在去想他~~合适时候缓和下就过了哈~~

作者: 宝蓝蔷薇 时间: 2010-1-30 16:27
过些日子再和他沟通一下吧……:)

作者: 懂懂 时间: 2010-1-30 17:18
我也前些天跟主管顶了一下过了会儿想想有点后悔可是他太不尊重人啦怎么忍啊？你也别太往心里去再找机会跟他唠唠过去的事他也不会小气的一直记着所以没事啦哈哈

作者: aloys心窝 时间: 2010-1-30 19:00
这个我真不知道额，在网上找的，你看看吧，希望能有用。。。
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不管谁是谁非，“得罪”上司无论从哪个角度来说都不是件好事，只要你没想调离或辞职，就不可陷入僵局。

1、找个合适的机会沟通。消除你与上司之间的隔阂是很有必要的。最好自己主动伸出“橄榄枝”。如果是你错了，你就要有认错勇气，找出造成自己与上司分歧的症结，向上司作解释，表明自己在以后以此为鉴，希望继续得到上司的关心。假若是上司的原因，在较为宽松的时候，以婉转的方式，把自己的想法与对方沟通一下，你也可以自己的一时冲动或是方式还欠周到等原因，无伤大雅地请示上司宽宏，这样既可达到相互沟通的目的，又可以替其提供一个体面的台阶下，有益于恢复你与上司之间的良好关系。

2、利用一些轻松的场合表示对他的尊重，即使是开朗的上司也很注重自己的权威，都希望得到下属的尊重，所以当你与上司冲突后，最好让不愉快成为过去，你不妨在一些轻松的场合，比如会餐、联谊活动等，向上司问个好，敬下酒，表示你对对方的尊重，上司自己会记在心里，排除或是淡化对你的敌意，也同时向人们展示你的修养和风度。

[ 本帖最后由 aloys心窝于 2010-1-30 19:01 编辑 ]

作者: lili1975413 时间: 2010-1-31 18:36
大感谢大家的理解了，我心中的爱坤不会如此冷漠，看来是我想多了。。。

其实他不是我的直接上司啦，所以我才会那样说，直接的我还是不会惹的，不会笨到去找死的地步吧:P

有时候我就是想惩罚一下这种人，可是惩罚过后自己倒先后悔了，就感觉自己真是没用似地。。。大概是爱坤的人都这么善良吧。我修补关系的方法就是装傻不再提起，继续和他该笑笑，该说说，我放下啦他放不下那是他的事。。。日久了大家都知道了我的性格，我希望我还是要在别人眼中保持点性格的。不希望成为软绵绵的没有脾气的人。

再一次谢谢爱坤的各位了。

作者: lili1975413 时间: 2010-1-31 18:51
其实以上你们说的改变说话方式，我觉得也是挺有道理的，可是，真到了那个当口，却总忍不住又冲口而出了。。。天生的性格，真的很难改变。。。

最近在笑话网上学到一句话“骂人的最高境界是淡定”，真是说的好啊！我脾气是有一点，但是骂人的段位确实有待提高啊

陈坤看到这个帖子也应该自省一遍哦，不如共勉吧！;P

作者: aloys心窝 时间: 2010-1-31 19:01
标题: 回复 #18 lili1975413 的帖子
你这种方法也好啊，就装作不知道，或许过不了多久就没事了。。。:P

作者: 期待画皮 时间: 2010-1-31 19:04
我觉得那个人应该向你道歉，是他先挑起的，他真把自己当老子，就应该回敬他，不应该惯子他，无须道歉

作者: 自恋猪 时间: 2010-1-31 19:41
是我也不会道歉~是男的也不该这么小气

作者: daisy757072882 时间: 2010-1-31 21:12
姐姐，我工作中也遇到了这样的事，别人态度不好，我们不能忍着，这个社会不能任由别人欺负的，不然别人会有把柄的，至于以后该怎样就怎样，当做没发生就可以了，不必想太多，因为谁都有错。:)

作者: 171xiangrui 时间: 2010-1-31 22:11
俺只能说LZ太牛xxx了，哈哈哈
佩服！

作者: 王珏 时间: 2010-2-18 22:18
标题: 回复 #19 lili1975413 的帖子
其实淡定真是无招胜有招啊
他倒是其次，动生气的年头对自己很大坏处。

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